新着情報

今年度は、講習形式・研修内容が変更になりました。

講習形式は研修者が受講したい項目を、座学講習で２項目
運転技術研修で２項目の最大４項目を選択する形式となり
午前・午後に分かれて研修を行いました。

ＡＥＤ講習・整備講習・安全運転適性診断の３項目が新規に追加されております。

ＡＥＤ講習を日本赤十字社様
整備講習を三菱ふそうトラック・バス株式会社様
安全運転適性診断を大治自動車学校様
ご協力のもと講習して頂きました。

平成２７年９月２７日（日）
中部地区自動車管理業協会主催
第４回安全運転技術研修会へ参加して参りました。

本年も大治自動車学校様ご協力のもと、総勢５５名の研修参加者が集いました。

開会に先立ち、中部地区自動車管理業協会会長を務める
弊社代表　東 孝一　がご挨拶をさせて頂きました。

平成２７年８月１７日、袖ヶ浦市役所様ご協力の下
各運転手に対し、安全運転行動の再確認を行う事を目的に
自動車安全運転センター監修のＤＶＤ教材資料を用いて、映像と
当該交通場面に関する適切な交通事故防止の解説・指導を致しました。

今回の研修を生かし、より一層の安全運転に取り組んで参ります。

平成２７年６月９日（火）に東区安全運転管理連絡協議会の
定期総会が行われ、弊社が平成２７年度の安全運転管理モデル
事業所として委嘱を受けました。
平成２８年３月３１日までの期間、組織をあげた安全管理の徹底
運転手の思いやり意識の高揚と交通マナーの向上を推進して参ります。

　社員が仕事と子育てを両立させることができ、社員全員が働きやすい環境を作ることによって、
すべての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定しました。

１　計画期間　平成２７年６月１日～平成２９年５月３１日までの２年間

目標１：産前産後休業や育児休業、育児休業給付、育休中の社会保険料免除など制度の周知や情報提供を行う。
目標２：育児休業等を取得しやすい環境作りのため、管理職の研修を行う。

この度、中部大学様ご協力のもと
春日井営業所を開設致しました。

多治見営業所より出庫していた車両を移動致しました。
中部大学様にとってより近く・より迅速に・より快適に
ご満足を頂ける様、春日井営業所一同安全運転に努めていく所存です。

今後とも変わらぬご愛顧を賜りますようお願い申し上げます。